誠実さを通して導く：テクノロジーだけでは困難な問題を解決できない理由

ネイサン・トレイルが、ジョージタウン大学のイノベーション・テクノロジー担当上級副学長、リチャード・スマイスと、リーダーシップ、誠実さ、複雑な環境における意思決定の指針となる価値観について、思慮深い対話を行った。リチャードは、テクノロジーだけではすべての問題を解決できない理由と、技術的な解決策と、より深い組織改革を必要とする適応的な課題を区別することの重要性を語っている。対談では、たとえすぐに結果が出なくても、誠実さをもってリードすることの意味や、信頼を築くことが短期的な勝利よりも重要な理由を探る。リチャードはまた、リーダーシップへのアプローチ全体を見直すきっかけとなった、恩師からの力強い質問についても振り返っている。意義のある仕事を定義する原則、リーダーが周囲の人々に与える影響、そして、他者との接し方が、自分が成し遂げたことと同じくらい重要である理由について、率直に語っている。